<html xmlns:v="urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:st1="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40">

<head>
<META HTTP-EQUIV="Content-Type" CONTENT="text/html; charset=us-ascii">
<meta name=Generator content="Microsoft Word 11 (filtered medium)">
<o:SmartTagType namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"
 name="State"/>
<o:SmartTagType namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"
 name="City"/>
<o:SmartTagType namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"
 name="PlaceType"/>
<o:SmartTagType namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"
 name="PlaceName"/>
<o:SmartTagType namespaceuri="urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags"
 name="place"/>
<!--[if !mso]>
<style>
st1\:*{behavior:url(#default#ieooui) }
</style>
<![endif]-->
<style>
<!--
 /* Font Definitions */
 @font-face
        {font-family:Wingdings;
        panose-1:5 0 0 0 0 0 0 0 0 0;}
 /* Style Definitions */
 p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman";}
a:link, span.MsoHyperlink
        {color:blue;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {color:#606420;
        text-decoration:underline;}
p
        {mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0in;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0in;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman";}
span.EmailStyle17
        {mso-style-type:personal-compose;
        font-family:Arial;
        color:windowtext;}
@page Section1
        {size:8.5in 11.0in;
        margin:1.0in 1.25in 1.0in 1.25in;}
div.Section1
        {page:Section1;}
 /* List Definitions */
 @list l0
        {mso-list-id:134568380;
        mso-list-template-ids:-1848455438;}
@list l0:level1
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:\F0B7;
        mso-level-tab-stop:.5in;
        mso-level-number-position:left;
        text-indent:-.25in;
        mso-ansi-font-size:10.0pt;
        font-family:Symbol;}
@list l0:level2
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:o;
        mso-level-tab-stop:1.0in;
        mso-level-number-position:left;
        text-indent:-.25in;
        mso-ansi-font-size:10.0pt;
        font-family:"Courier New";
        mso-bidi-font-family:"Times New Roman";}
@list l1
        {mso-list-id:949625692;
        mso-list-template-ids:1466716490;}
@list l2
        {mso-list-id:1223836357;
        mso-list-template-ids:-2012344738;}
@list l2:level1
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:\F0B7;
        mso-level-tab-stop:.5in;
        mso-level-number-position:left;
        text-indent:-.25in;
        mso-ansi-font-size:10.0pt;
        font-family:Symbol;}
@list l3
        {mso-list-id:1315452359;
        mso-list-template-ids:-1406751768;}
@list l3:level1
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:\F0B7;
        mso-level-tab-stop:.5in;
        mso-level-number-position:left;
        text-indent:-.25in;
        mso-ansi-font-size:10.0pt;
        font-family:Symbol;}
@list l4
        {mso-list-id:1387485314;
        mso-list-template-ids:-1918702074;}
@list l4:level1
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:\F0B7;
        mso-level-tab-stop:.5in;
        mso-level-number-position:left;
        text-indent:-.25in;
        mso-ansi-font-size:10.0pt;
        font-family:Symbol;}
@list l5
        {mso-list-id:2060591153;
        mso-list-template-ids:1284940870;}
@list l5:level1
        {mso-level-number-format:bullet;
        mso-level-text:\F0B7;
        mso-level-tab-stop:.5in;
        mso-level-number-position:left;
        text-indent:-.25in;
        mso-ansi-font-size:10.0pt;
        font-family:Symbol;}
ol
        {margin-bottom:0in;}
ul
        {margin-bottom:0in;}
-->
</style>
<!--[if gte mso 9]><xml>
 <o:shapedefaults v:ext="edit" spidmax="1026" />
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 9]><xml>
 <o:shapelayout v:ext="edit">
  <o:idmap v:ext="edit" data="1" />
 </o:shapelayout></xml><![endif]-->
</head>

<body lang=EN-US link=blue vlink="#606420">

<div class=Section1>

<p class=MsoNormal><span class=medium><font size=3 face="Times New Roman"><span
style='font-size:12.0pt'>The J. Murrey Atkins Library&#8217;s Special
Collections Department at the <st1:PlaceType w:st="on">University</st1:PlaceType>
of <st1:PlaceName w:st="on">North Carolina</st1:PlaceName> at <st1:City w:st="on"><st1:place
 w:st="on">Charlotte</st1:place></st1:City> is seeking an Audio/Visual and Oral
History Collections Archivist to promote, preserve, and manage the
department&#8217;s Audio/Visual and Oral History holdings.<o:p></o:p></span></font></span></p>

<p><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:12.0pt'>The <st1:PlaceType
w:st="on">University</st1:PlaceType> of <st1:PlaceName w:st="on">North Carolina</st1:PlaceName>
at <st1:City w:st="on"><st1:place w:st="on">Charlotte</st1:place></st1:City> is
a rapidly growing, research-intensive University offering nearly 25,000
students a variety of undergraduate, masters and doctoral programs in seven
academic colleges. Its 1,000 acre wooded campus is within easy driving distance
to the city&#8217;s performing arts, cultural, and professional sports events,
as well as a wide variety of regional recreational activities. With over 1.5
million people in the greater metropolitan area, <st1:City w:st="on"><st1:place
 w:st="on">Charlotte</st1:place></st1:City> is the second largest banking
center in the nation in one of the fastest growing regions in the country.<o:p></o:p></span></font></p>

<p><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:12.0pt'>J. Murrey
Atkins Library is a vital academic center facilitating intellectual discovery
and the exchange of ideas for the University community and surrounding region.
The Library collects and disseminates relevant scholarly materials, provides a
stimulating environment for learning and collaboration, embraces emerging
technologies, and promotes lifelong learning. For further details about the
Library, please consult our web site: <a href="http://library.uncc.edu">http://library.uncc.edu</a>.<o:p></o:p></span></font></p>

<p><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:12.0pt'>As the
central archive for the history of the greater <st1:City w:st="on"><st1:place
 w:st="on">Charlotte</st1:place></st1:City> region, J. Murrey Atkins Library
Special Collections is dedicated to preserving and sharing the past. Through
collection and collaboration, Atkins Library Special Collections enhances
research at all levels and connects communities and individuals to the
documentary, photographic, and audio/visual history of the region. For
additional information about the Special Collections Department please visit: <a
href="http://specialcollections.uncc.edu">http://specialcollections.uncc.edu</a>.<o:p></o:p></span></font></p>

<p class=MsoNormal><span class=mediumbold><font size=3 face="Times New Roman"><span
style='font-size:12.0pt'>Responsibilities:</span></font></span><span
class=medium><o:p></o:p></span></p>

<ul type=disc>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Manages audio/visual holdings in
     department&#8217;s collections, including analog and digital film, video,
     audio, and photographic materials <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Works with colleagues in department to ensure
     proper storage and handling of audio/visual materials <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Provides guidance for preservation of and access
     to audio/visual materials, including film, video, photographic, and audio
     materials <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Seeks out and applies for external funding to
     pursue preservation and access projects for audio/visual materials <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Manages Oral History Collection. Duties may
     include, but are not limited to, the following: <o:p></o:p></span></font></li>
 <ul type=circle>
  <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:
      auto;mso-list:l0 level2 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
      style='font-size:12.0pt'>evaluating methods to organize and provide
      accessibility to the collection; <o:p></o:p></span></font></li>
  <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:
      auto;mso-list:l0 level2 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
      style='font-size:12.0pt'>coordinating continued development and
      maintenance of the New South Voices oral history database and general web
      pages for the Oral History Collection and for other collections as
      assigned, working closely with the Library Webmaster and the digital
      services librarian; <o:p></o:p></span></font></li>
  <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:
      auto;mso-list:l0 level2 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
      style='font-size:12.0pt'>establishing priorities for collecting
      interviews and identifying potential interviewees <o:p></o:p></span></font></li>
  <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:
      auto;mso-list:l0 level2 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
      style='font-size:12.0pt'>advising individuals outside the department on
      all aspects of developing and managing oral history projects and on
      technical details involving equipment, etc. <o:p></o:p></span></font></li>
  <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:
      auto;mso-list:l0 level2 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
      style='font-size:12.0pt'>supervising part-time workers. <o:p></o:p></span></font></li>
 </ul>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Actively promotes use of all the
     department&#8217;s collections by seeking out university faculty and
     students, historic site and museum personnel, and members of the scholarly
     community and general public who could benefit from the department&#8217;s
     services. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Provides instructional classes on campus and
     makes presentations to non-university groups, incorporating the advantages
     of technology with traditional techniques. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Prepares displays, including exhibits on the Web.
     <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Shares responsibility for reference service in
     Special Collections on a more or less equal basis with other department
     faculty and staff. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l0 level1 lfo1'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Other duties as assigned. <o:p></o:p></span></font></li>
</ul>

<p class=MsoNormal><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:
12.0pt'><br>
<span class=mediumbold>Minimum Requirements:</span><span class=medium><o:p></o:p></span></span></font></p>

<ul type=disc>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l2 level1 lfo2'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Master&#8217;s degree in Library and Information
     Science from a program accredited by the American Library Association or
     other relevant master&#8217;s degree required <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l2 level1 lfo2'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>One to three years of professional level
     experience, in special collections departments in libraries or archives,
     or equivalent combination of specialized training through formal education
     and internships. <o:p></o:p></span></font></li>
</ul>

<p class=MsoNormal><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:
12.0pt'><br>
<span class=mediumbold>Experience:</span><span class=medium><o:p></o:p></span></span></font></p>

<ul type=disc>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l4 level1 lfo3'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Demonstrable experience working with film, video,
     photographic, and/or audio materials <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l4 level1 lfo3'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Demonstrable experience with digital video and
     audio equipment, files and formats, compression codecs, and web delivery <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l4 level1 lfo3'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Demonstrable experience in the application of
     metadata standards such as Dublin Core, AACR2/MARC, TEI, or EAD <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l4 level1 lfo3'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Demonstrable experience in the design and
     creation of web pages <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l4 level1 lfo3'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Demonstrable experience with digitization issues,
     processes, and techniques. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l4 level1 lfo3'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Demonstrable experience in organizing materials,
     establishing intellectual control, and providing access through the use of
     appropriate standards in information technology. <o:p></o:p></span></font></li>
</ul>

<p class=MsoNormal><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:
12.0pt'><br>
<span class=mediumbold>Knowledge, Skills, Abilities, Attributes:</span><span
class=medium><o:p></o:p></span></span></font></p>

<ul type=disc>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Ability to communicate effectively in writing and
     verbally. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Ability to take initiative and work independently
     and collaboratively as a member of a group in a changing environment <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Working knowledge of preservation best practices
     and standards for film, video, photographic, and audio materials <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Thorough knowledge of principles, practices, and
     trends in archival administration and in historical scholarship,
     methodology, and the use of sources. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Ability to relate to users at a variety of
     educational levels. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Ability to exercise judgment and discretion in
     applying and interpreting unit policies and procedures. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Record of successful performance of duties in
     prior job(s). <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Knowledge of the history of <st1:State w:st="on"><st1:place
      w:st="on">North Carolina</st1:place></st1:State> or the South preferred. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Ability to climb ladders and to lift boxes
     weighing up to 40 lbs. to retrieve materials for researchers. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l5 level1 lfo4'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Evidence of professional growth and mastery of
     ASERL competencies relevant to the specific job assignment. <o:p></o:p></span></font></li>
</ul>

<p class=MsoNormal><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:
12.0pt'><br>
<span class=mediumbold>Position Information:</span><span class=medium><o:p></o:p></span></span></font></p>

<ul type=disc>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l3 level1 lfo5'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Full-time <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l3 level1 lfo5'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Faculty status. Librarians are expected to show
     evidence of ongoing professional development and services to the
     profession. <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l3 level1 lfo5'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Reports to the <st1:place w:st="on"><st1:PlaceName
      w:st="on">Assistant</st1:PlaceName> <st1:PlaceType w:st="on">University</st1:PlaceType></st1:place>
     Librarian for Special Collections <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l3 level1 lfo5'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Excellent benefits package <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l3 level1 lfo5'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Salary &#8211; competitive and dependent upon
     education and experience. <o:p></o:p></span></font></li>
</ul>

<p class=MsoNormal><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:
12.0pt'><br>
<span class=mediumbold>To Apply:</span><br>
<br>
<span class=medium>ONLY ELECTRONIC APPLICATIONS WILL BE ACCEPTED: <a
href="https://jobs.uncc.edu">https://jobs.uncc.edu</a> (Search Faculty
Vacancies - Position #9294).<o:p></o:p></span></span></font></p>

<p><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:12.0pt'>The
following Application Materials must be attached to your electronic submission:<o:p></o:p></span></font></p>

<ol start=1 type=1>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l1 level1 lfo6'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Your letter of interest indicating your
     qualifications for this position <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l1 level1 lfo6'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Resume <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l1 level1 lfo6'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Supporting documentation relevant to job
     requirements, which may include finding aids, web pages, grant application
     or reports, etc. authored by the applicant <o:p></o:p></span></font></li>
 <li class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
     mso-list:l1 level1 lfo6'><font size=3 face="Times New Roman"><span
     style='font-size:12.0pt'>Names, addresses (including titles and
     institutions), phone numbers, and email addresses of at least 3
     professional references* <o:p></o:p></span></font></li>
</ol>

<p class=MsoNormal><span class=medium><font size=3 face="Times New Roman"><span
style='font-size:12.0pt'>* The Search Committee will not contact references
without contacting the candidate first and verifying permission.<o:p></o:p></span></font></span></p>

<p><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:12.0pt'>Review of
applications will begin immediately and will continue until position is filled.
Members of minority groups, persons with disabilities and women are encouraged
to apply for this position. AA/EOE<o:p></o:p></span></font></p>

<p><font size=3 face="Times New Roman"><span style='font-size:12.0pt'>For
additional information about UNCC visit our Web site: <a
href="http://www.uncc.edu">http://www.uncc.edu</a>. <o:p></o:p></span></font></p>

<p class=MsoNormal><font size=2 face=Arial><span style='font-size:10.0pt;
font-family:Arial'><o:p>&nbsp;</o:p></span></font></p>

<p class=MsoNormal><font size=2 face=Arial><span style='font-size:10.0pt;
font-family:Arial'><o:p>&nbsp;</o:p></span></font></p>

</div>

</body>

</html>